欢迎浏览陕西开放大学新城分校(原陕西电大新城分校)~
服务监督电话:029-62876508
校园文化
当前位置:首页 -  校园文化  -  学生风采
车间里的“有心人”:李伟如何从一线技工走到部门管理岗
车间里的“有心人”:李伟如何从一线技工走到部门管理岗

流水线上的传送带永不停歇,李伟站在自己的工位上,重复着安装零件的动作,已经三年了。专科毕业那年,他以为这份工作只是起点,没想到成了似乎看不到尽头的循环。

工厂车间里机器轰鸣,李伟手上的活没停,脑子里却反复想着早上贴出的晋升名单——又是那几个本科毕业生。他瞥见不远处办公室的玻璃窗内,穿着白衬衫的管理人员正端着茶杯交谈什么。那一刻,他清晰地感受到一扇无形的门隔开了两个世界。


图片

“我想改变。”这个念头一旦生根,就再难抹去。

那天晚上,李伟在狭小的宿舍里搜索着学历提升的信息,直到国家开放大学的网页跳入眼帘。“免试入学,灵活学习,国家承认学历”,这几行字让他心跳加速。第二天他就报了名,选择了与工作相关的管理专业。

从此,李伟的生活变成了两点一线加上第三点——学习。流水线工作已经消耗大量体力,但他仍坚持每天下班后学习一小时。工友们喝酒打游戏时,他在看网课;周末大家睡懒觉时,他在完成网上作业。

图片


图片

两年半的时间,李伟不仅能顺利完成作业,还能将学到的管理知识运用到实际工作中,他发现流水线上的一个小环节可以通过优化节省时间,便悄悄记录下来。

拿到本科毕业证的那天,李伟没有声张,只是更新了人事档案里的学历信息。恰逢公司进行效率改革,征集改进建议,李伟递交了自己精心准备的方案。

图片

一周后,人事部通知他去开会。会议室里,厂长和几个部门主管都在,直接让李伟详细讲解他的方案。他系统的分析了流水线存在的问题,提出了具体的改进措施,还用上了开放大学学到的数据分析方法。


图片

一个月后,公司采纳了李伟的部分建议,试行效果显著。在季度总结会上,厂长宣布成立效率优化办公室,出乎所有人意料的是,李伟被任命为新部门的副主任。

走出车间那天,李伟的工友小王帮他搬东西,忍不住问:“你怎么就突然成功了?”

李伟从包里拿出国家开放大学的毕业证书,轻轻放在办公桌上:“不是突然,我准备了整整三年。”

图片
图片

陕西开放大学新城分校

西安市长乐西路398号城苑大厦

图片